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校園要聞

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以良好的精神狀態(tài)迎接省專家組評審

作者:www.JJU.edu.cn 發(fā)布時間:2004年06月11日 22:37瀏覽次數:

  6月16日至18日,江西省人民政府學位委員會將派出由十幾位專家、領導組成的專家評審組進駐我院,進行為期三天的“江西省普通高等學校新增學士學位及授予專業(yè)”的評審檢查工作。這是我院自組建以來,全院三萬余名師生員工熱切期盼的事。如果評審順利通過,學院就會成為學士學位授予單位,這在學院的辦學歷史上將具有重要的里程碑意義。

  這次評審,是省政府學位委員會對我院辦學條件、辦學水平、辦學能力和教育教學質量的全面檢查,也是對我院教學工作的權威性、科學性的評審,它關系著學校的生存與發(fā)展,關系著教職員工的前途和命運,關系著學院的辦學形象和聲譽,因此,全院師生員工一定要團結一致,以良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風迎接省專家組的評審。

  對于教職員工來說,一要統(tǒng)一思想、提高認識。迎接省專家組“學士學位授予權單位”評審工作是我院當前的頭等大事,學院確定的評審的原則是:以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設。在迎評工作中,全院教職員工必須統(tǒng)一思想,高度重視,不能有半點馬虎;二要扎實做實做細迎評工作。省專家組的評審雖然只有短短三天時間,但檢查評審所涉及的內容卻非常廣泛,包括學院辦學指導思想、辦學基本條件、教育教學基本狀態(tài)、教育教學管理、人才培養(yǎng)質量等五大方面,有19個二級指標,49個主要觀測點,這就需要我們以嚴謹的工作態(tài)度和務實的工作作風精心準備、逐一落實;三要增強使命感、責任感和集體榮譽感。在迎評中要把學校的利益放在第一位,每一位教職員工,尤其是相關教學部門和職能部門的負責人要認真履行好職責,以學院的建設和發(fā)展為己任,把學院的興衰與個人的榮辱聯系起來,把工作的壓力化作前進的動力,不辜負歷史賦予我們的神圣使命。

  對于我院廣大的學生來說,這是對學生學風建設的一次大檢查,對促進學生全面發(fā)展有著積極的作用。在評審過程中,同學們要做到,第一、文明禮貌、熱情待人。在校園內遇見專家時要主動問好,文明禮讓,主動讓座讓道,專家進課堂要起立、鼓掌;第二、心中有數、有問必答。評審期間,專家組將會舉辦各類座談會、檢查學生筆記和作業(yè)本、走訪宿舍、聽課、察看學生文明行為和對學院的認同感,因此,每位學生要多了解掌握學院的基本情況,凡參加座談會或遇見評審專家提問時,大膽發(fā)言,大方給予回答;第三、要做到以身作則、嚴守紀律。認真執(zhí)行學院規(guī)章制度,勤奮刻苦學習,樹立文明大學生形象;第四、要美化環(huán)境、搞好衛(wèi)生。保持教室、寢室等衛(wèi)生,以展現我院大學生良好的精神風貌。

  評審工作事關全院每一位師生員工的切身利益,讓我們攜起手來,為爭取一次性通過專家評審而積極努力。

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